2024年 9月13日发布了《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，关于男、女职工的法定退休年龄的问题，国家将用十五年时间，逐步将男职工的法定退休年龄从原六十周岁延迟至六十三周岁，将女职工的法定退休年龄从原五十周岁、五十五周岁分别延迟至五十五周岁、五十八周岁。 政策 原文 链接： http://www.gov.cn/yaowen/liebiao/202409/content_6974...
查看详情>> 10-08经党中央、国务院批准，人力资源社会保障部、财政部近日印发《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》，明确从2024年1月1日起，为2023年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2023年退休人员月人均基本养老金的3%。 此次调整，继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法， 定额调整体现社会公平，同...
查看详情>> 06-19各市、县（市、区）人民政府，省政府直属各单位： 为增加低收入劳动者收入，根据《中华人民共和国劳动法》《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）规定，省政府决定对全省最低工资标准进行调整。现就有关事项通知如下： 一、月最低工资标准。第一档2490元、第二档2260元、第三档2010元。 二、非全日制工作的最低小时工资标准。第一档24元、第二档22元、第三档20元。 三、调整后的最低工资标准自...
查看详情>> 06-19日前，浙江省人民政府印发《关于调整全省最低工资标准的通知》，自2021年8月1日起，将全省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。调整后的最低月工资标准三档平均增长13.1%。各市根据所辖县（市、区）经济社会发展水平等实际情况，选择确定当地最低工资标准并予以公布。 最低工资标准的适用范围是，本省行政区域内的企业、...
查看详情>> 08-10近日，省统计局发布《2019年浙江省全社会单位就业人员年平均工资统计公报》。 2019年，浙江省全社会单位就业人员年平均工资为 71523元 ，比上年增加5625元，增长8.5%，扣除价格因素增长5.4%。其中： 非私营单位就业人员年平均工资为99654元，比上年增加10771元，增长12.1%，扣除价格因素增长8.9%； 私营单...
查看详情>> 06-01应届高校毕业生生活安家补贴申请指南 0 1 申请对象 申请对象为引进到余杭区用人单位就业或自主创业的应届全日制大学本科及以上学历毕业生、经国家教育部留学服务中心认证的应届国（境）外本科及以上学历的回国留学人员、外国人才。 同时需满足以下条件： 1.毕业时间在2019年6月3日(含)之后； 2.毕业后一年内在我区用人单位就业或自主创业； 3.按规定在我区连续...
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